If the challenge exitst, so must the solution. Kun jij je daar wel in vinden en beschik je over een portie gezond boerenverstand? Dan gaan we graag met je in gesprek en wie weet word jij wel de nieuwe service- & onderhoudsmonteur bij AT-Automation.
Wat ga je doen?
Als junior service- & onderhoudsmonteur ben je, samen met de andere monteurs, het visitekaartje van AT-Automation en dat straal je uit in je werk, je communicatie en voorkomen bij onze klanten in de maakindustrie.
Je verricht onderhoud (correctief, preventief en adaptief) en reparaties aan machines, productielijnen en technische installaties op mechanisch en elektrotechnisch vlak. Daarnaast ben je bezig met het opsporen en verhelpen van eenvoudige storingen op mechanisch en elektrotechnisch gebied.
Je werkt graag bij onze klanten om te zorgen voor de beste oplossing, maar werkt ook mee aan projecten van AT-Automation waarbij jouw expertise benodigd is. Tevens adviseer je klanten over mogelijke oplossingen en draag je verbeteringen aan. Deze commerciële kansen geef je door aan de afdeling sales van AT-Automation.
Waar ga je werken?
AT-Automation is jóúw industriële automatiseringspartner. Met een jonge blik, een flinke dosis enthousiasme en gedrevenheid blijft deze organisatie volop in ontwikkeling om productiebedrijven te helpen om het maximale uit hun productieprocessen te halen. Als productiebedrijf wil je uitblinken voor je klanten door beter, sneller en betrouwbaarder te zijn dan de concurrentie. Daarvoor heb je een machinepark nodig dat optimaal presteert, zonder storingen en al helemaal zonder downtime. AT-Automation, dé kennispartner op het gebied van industriële automatisering, helpt hierbij!
Jouw profiel:
- Kennis van techniek, bij voorkeur met een diploma richting elektrotechniek of mechatronica;
- Minimaal 1 jaar ervaring als monteur van mechanische en/of elektrotechnische installaties;
- Kennis en inzicht in industriële productieprocessen;
- Kennis van hydrauliek en pneumatiek (pré);
- Goede luistervaardigheden, analytische vaardigheden en oplossingsgericht denken;
- Goede sociale en communicatieve vaardigheden;
- Flexibiliteit; je bent bereid om in ploegen te werken voor onze klanten;
Hier kun je op rekenen:
- Salaris passend bij jouw ervaring tussen €2.000 en €3.000 euro per maand;
- 20 vakantiedagen en 130 ATV-uren; dat komt uit op wel 7 weken vrij per jaar;
- Laptop of tablet;
- Meerdere teamuitjes per jaar, zoals: Bevrijdingsfestival, Inspiration Point, een eigen Formule 1 toernooi met Playseats en gezellige vrijmibo’s;
- Vast opleidingsbudget per medewerker zodat jij jezelf kunt blijven ontwikkelen;
- Extra vrije dag op jouw verjaardag; wie wil dat nou niet?
Meer informatie over de functie of solliciteren? Bel of stuur een e-mail naar Lennart Stultiens of Anne-Marie van den Ende of vul onderstaand formulier in.
Lennart: info@stultiensrecruitment.nl | 06-21851562
Anne-Marie: anne-marie@stultiensrecruitment.nl | 06-29443874
